Laplateforme reconnaissance des employés Culture Cloud® aide les grandes entreprises du monde entier à améliorer la culture d'entreprise grâce à des expériences significatives pour les employés.
Donnez à chacun les moyens de célébrer les succès quotidiens et de nouer des liens solides sur le lieu de travail grâce à des outils intuitifs et conviviaux.
Rendez les Anniversaires travail plus significatifs et plus mémorables avec des annuaires personnalisés et d'autres récompenses reconnaissance des années de service.
Transformez chaque événement d'entreprise en une occasion de créer quelque chose de spécial qui rassemble les gens. Célébrez, créez des liens et amusez-vous.
Soutien la collaboration et favoriser la croissance en motivant les équipes autour d'objectifs communs liés à des échéances et des récompenses claires.
Commémorez les moments clés à l'aide de récompenses symboliques qui inspirent l'accomplissement, communiquent les valeurs et offrent des souvenirs durables des expériences les plus marquantes.
Du conseil à l'image de marque et à la communication, nos services experts sont conçus pour vous aider à amplifier l'impact de votre solution de reconnaissance et à élever votre culture.
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Nos archives d'enregistrements de webinaires présentent des experts de la culture qui discutent d'un large éventail de sujets d'actualité.
Notre dernière étude sur la culture organisationnelle porte sur les tendances actuelles en matière de culture, les statistiques sur la culture d'entreprise et l'opinion des employés sur leur lieu de travail.
En plus des conférences pour les clients, des visites culturelles et des visites de salons professionnels, nous proposons une variété d'ateliers, de formations et de webinaires gratuits tout au long de l'année.
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O.C. Tanner développe des solutions stratégiques de reconnaissance reconnaissance des employés et de récompense qui aident les gens à accomplir et à apprécier un travail de qualité.
Grâce à la recherche industrielle, à l'éducation et à la mesure de l'impact, notre équipe d'experts permet aux entreprises d'adopter le pouvoir de la culture intentionnelle sur le lieu de travail.
O.C. Tanner est toujours à la recherche de personnes brillantes, audacieuses, collaboratives et intéressées par la croissance d'une entreprise mondiale.
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Sujet : reconnaissance des employés
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reconnaissance des employés
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