Sujet : Leadership

Rechercher
Fermer

Du changement à la transformation : les RH comme accélérateur

Du changement à la transformation : les RH comme accélérateur

À une époque de changements rapides et perturbateurs, les responsables des ressources humaines ont clairement le besoin de rapidité dans la transformation, mais voient également le fardeau ressenti par les dirigeants qui essaient d’en faire trop avec trop peu, laissant les gens se sentir épuisés.

Notre webinaire aborde la façon d’augmenter la vitesse de l’entreprise en identifiant clairement votre distinct vision et la création d’un environnement où les employés choisissent de s’engager et de s’aligner sur le vision.

Dans ce webinaire, les présentateurs David Lapin de Lapin International, Inc., et Kevin Ames de O.C. Tanner parlent de:

  • Les obstacles à une transformation réussie
  • Comment créer une distinction grâce à vision
  • Cinq questions clés à poser vision
  • Connecter les gens à vision
  • Le pouvoir de l’appréciation

voir l’enregistrement

Inscrivez-vous au webinaire ici :

À propos des conférenciers :
Aucun élément trouvé.
Badge de fournisseur de recertification SHRM

O.C. Tanner est reconnu par SHRM pour offrir des crédits de développement professionnel (CDP) pour les activités de recertification SHRM-CP® ou SHRM-SCP®.

Badge HCRI Approved Provider 2024

L’utilisation de ce sceau officiel confirme que cette activité a satisfait aux critères de l’Institut de certification RH (HRCI®) pour la pré-approbation du® crédit de recertification.

ressources connexes

Recharger les leaders : redéfinir l’empathie et la résilience en milieu de travail

Apprenez à prévenir la fatigue de l’empathie et à faire preuve d’empathie efficace sans s’épuiser, et le rôle de la reconnaissance dans le renforcement de ces comportements.

Voici pourquoi vous ne voulez pas manquer la conférence RH Influence Greatness

Assistez à la conférence unique de reconnaissance des employés et de culture en milieu de travail d’O.C. Tanner, Influence Greatness, pour découvrir les idées des leaders et des pairs de l'industrie des ressources humaines.

Pourquoi l’empathie concrète est la compétence dont votre milieu de travail a besoin en ce moment

Qu’est-ce que l’empathie pratique et à quoi ressemble-t-elle en milieu de travail ? Obtenir Analyses et les pratiques exemplaires du DRH, Mindi Cox.